Вікторина  |  Опитування  |  боку  | 
Відповідь ЦеAnswer this

Детальніше Популярні питання

Подивіться, як виборці сайдинг на інших популярних політичних питань...

Чи повинен уряд підвищити мінімальний розмір заробітної плати?

Результати

Остання відповів 5 місяців тому

Мінімальна заробітна плата результати опитування

Так

247 голосів

67%

Немає

106 голосів

29%

Розподіл відповідей, представлених китайськими виборців.

3 Та відповіді
4 Немає відповідей
1 перекриваються відповіді

Дані включають загальна кількість голосів, поданих відвідувачів з Dec 12, 2011 , Для користувачів, які відповідають більш, ніж один раз (так, ми знаємо,), тільки їх остання відповідь зараховується в загальне результатів. Всього процентні не може додати до рівно 100%, як ми дозволяємо користувачам відправляти "сіра зона" позиції, які не можуть бути віднесені в так / ні позицій.

Виберіть демографічну фільтр

Державний

Місто

Вечірка

Ідеологія

Сайт

Так Немає Значення

Дізнатися більше мінімального новини заробітної плати

Дані засновані на унікальних матеріалів (дублікатів або декількох уявлень усуваються) на користувача за допомогою ковзної середньої 30-денний, щоб зменшити щоденне відхилення від джерел трафіку. Підсумки можуть не точно до 100%, як ми дозволяємо користувачам відправляти "сіра зона" позиції, які не можуть бути віднесені в так / ні позицій.

Дані засновані на 30-денний ковзної середньої, щоб зменшити щоденне відхилення від джерел трафіку. Підсумки можуть не точно до 100%, як ми дозволяємо користувачам відправляти "сіра зона" позиції, які не можуть бути віднесені в так / ні позицій.

Дізнайтеся більше про мінімальний розмір оплати праці

У 2013 році уряд прийняв закон, який зобов’язує загальнонаціональної мінімальної заробітної плати. Заробітної плати був встановлений на рівні 40% від середньої заробітної плати міського і буде здійснюватися до 2015 року середній робітник заводу заробляє $ 270 в тиждень, трохи вище мінімальної заробітної плати в більшості провінцій.  Див останнім мінімальна заробітна плата новини

Обговорити це питання...